双信電機株式会社

教育研修制度

自己啓発制度	複数の通信教育会社と提携し、通信教育費用の50～100％を会社が負担。自己啓発を支援します。語学習得支援や資格取得支援もあります。
教育研修制度	・階層別研修 管理職、主任職、若手社員層、内定者など、社員それぞれのキャリアに応じた階層別教育を行います。 　 ・職能別研修 部門別教育研修、スキル別教育研修など、業務の遂行に必要な専門知識の習得、能力向上を図るために、社外セミナーやOJT等、必要に応じて適宜実施します。