株式会社バッファロー

一致団結の原則の上に「実力主義」を徹底しています。男女、年齢、経験は関係なく、実力を発揮した人とそれを陰で支えた人たちを含めたチームを評価するという考え方です。個人の実力に限らず、チームや組織のパフォーマンスを最大化してくれた社員、あるいは献身的に組織に貢献してくれた社員を最も大切にしています。こうして社員みんなのモチベーションを高めた上で、「高付加価値＝1人当たり利益の高い会社」を作ること、そしてそれを適切に配分することで、社員とその達成感を共有していきます。
実力主義の一環として、バッファローでは性別やキャリアに関係なく、仲間と一緒になって実力を発揮できる環境を用意します。